Perawatan karyawan
> Memastikan kesehatan dan kesejahteraan karyawan.
> membuat lebih banyak kesempatan bagi karyawan untuk mewujudkan potensi mereka.
> Tingkatkan Kebahagiaan Karyawan
Houd (NBC) memperhatikan pendidikan dan kepatuhan etika karyawan, dan kesehatan dan kesejahteraan mereka, menawarkan lingkungan kerja dan suasana yang nyaman untuk memastikan orang-orang yang bekerja keras dapat dihargai secara wajar pada waktunya. Dengan peningkatan perusahaan yang berkelanjutan, kami memperhatikan program pengembangan karir karyawan, membuat lebih banyak kesempatan bagi mereka untuk mewujudkan nilai pribadi mereka, impian mereka.
- Gaji
Mematuhi peraturan pemerintah, kami menawarkan gaji tidak akan pernah kurang dari persyaratan upah minimum pemerintah, dan pada saat yang sama, struktur gaji kompetitif akan diterapkan.
- Kesejahteraan
Houd (NBC) menyiapkan sistem keamanan karyawan yang inklusif, taat hukum karyawan dan disiplin diri didorong. Untuk meningkatkan inisiatif dan kreativitas karyawan, program insentif sebagai penghargaan keuangan, penghargaan administratif, dan penghargaan kontribusi khusus telah diatur. Dan pada saat yang sama kami memiliki penghargaan tahunan sebagai “Penghargaan Proposal Inovasi dan Rasionalisasi
- Perawatan kesehatan
OT harus didasarkan pada sukarela karyawan, semua orang harus memiliki setidaknya satu hari libur setiap minggu. Mempersiapkan Puncak Produksi, Program Pelatihan Pekerjaan Silang akan memastikan karyawan dapat menanggapi tugas pekerjaan lainnya. Pada tekanan kerja karyawan, di Houd （NBC）, pengawas diminta untuk mengurus kesehatan fisik dan mental karyawan, mengatur kegiatan kadang-kadang untuk meningkatkan komunikasi yang lebih unggul, mengatur kegiatan pembangunan tim untuk meningkatkan suasana tim, meningkatkan pemahaman dan kepercayaan dan kohesi tim .
Pembesaran pemeriksaan fisik gratis ditawarkan, masalah kesehatan yang didirikan akan ditelusuri dan bimbingan akan ditawarkan.
Lingkungan
> Menerapkan strategi "keselamatan, lingkungan, andal, hemat energi".
> Membuat produk lingkungan.
> Menerapkan hemat energi dan pengurangan emisi untuk menanggapi perubahan iklim.
Houd (NBC) secara komprehensif memperhatikan persyaratan lingkungan, dengan benar dan efektif menggunakan energi kita, sumber daya untuk mengurangi biaya kita dan meningkatkan manfaat lingkungan. Terus mengurangi pengaruh lingkungan negatif dengan inovasi untuk mendorong pengembangan rendah karbon.
- Konservasi energi dan pengurangan emisi
Konsumsi energi utama di Houd (NBC): Konsumsi produksi dan daya perumahan, konsumsi LPG perumahan, minyak diesel.
- Limbah
Polusi Air Utama: Limbah Domestik
- Polusi suara
Polusi suara utama berasal dari: kompresor udara, slitter.
- limbah
Termasuk limbah yang dapat didaur ulang, dan limbah umum. Terutama: bit aneh, produk yang gagal, peralatan/wadah/bahan yang ditinggalkan, bahan pengemasan limbah, alat tulis limbah, kertas limbah/pelumas/kain/cahaya/baterai, sampah domestik.
Komunikasi pelanggan
Houd (NBC) bersikeras pada orientasi pelanggan, dengan komunikasi yang lebih jauh untuk memahami harapan pelanggan secara mendalam, secara proaktif untuk mengasumsikan komitmen. Untuk meningkatkan kepuasan pelanggan, layanan pelanggan, untuk mendekati kerja sama jangka panjang dan menang-menang dengan pelanggan.
Houd (NBC) memimpin ekspektasi pelanggan ke tata letak dan peningkatan produk, memastikan aplikasi pelanggan dapat menjadi tanggapan tepat waktu, dengan cepat memberi makan pelanggan kebutuhan, untuk membuat lebih banyak nilai bagi pelanggan.
Komunikasi Interpersonal
Ada komunikasi formal dan informal di Houd (NBC). Karyawan dapat memberikan keluhan mereka atau menyarankan langsung ke atasannya atau manajemen yang lebih tinggi. Kotak saran ditempatkan untuk koleksi suara dari karyawan di semua level.
Bisnis yang adil
Perhatian diberikan pada hukum, pendidikan etika yang jujur dan bisnis. Lindungi hak cipta sendiri dan hormati hak cipta orang lain. Bangun sistem anti-korupsi bisnis yang efektif dan transparan.
Salin dengan benar
Houd (NBC) berhati -hati pada akumulasi teknis inti dan perlindungan kekayaan intelektual. Investasi R&D tidak pernah kurang dari 15% dari penjualan tahunan, ambil bagian dalam melaksanakan Standar Internasional. Hormati kekayaan intelektual orang lain, dengan sikap terbuka dan ramah untuk, mematuhi dan menerapkan aturan kekayaan intelektual internasional,
Melalui negosiasi, lisensi silang, kerja sama dll. Selesaikan masalah kekayaan intelektual. Sementara itu yang berkaitan dengan Undang -Undang Pelanggaran, NBC akan bergantung pada kelompok hukum untuk melindungi kepentingan diri kita sendiri.
Operasi dengan aman
Houd (NBC) mengambil "keselamatan prioritas pertama, fokus pada pencegahan" kebijakan, dengan implementasi pelatihan manajemen kesehatan dan keselamatan karir, meletakkan aturan manajemen dan arah operasi untuk meningkatkan keselamatan dan kecelakaan produksi.
Kesejahteraan masyarakat
Houd (NBC) adalah penganjur sains dan teknologi, budidaya bakat, meningkatkan pekerjaan. Aktif pada kesejahteraan publik, masyarakat kembali, kontribusi untuk daerah setempat untuk bertindak sebagai perusahaan dan warga yang bertanggung jawab.